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索 引 号:002/2018-00057 主题分类:文件\政策文件 发布机构:区教科体局
发布日期:2018-04-20 文号: 关 键 词:要点

关于印发《2018年前锋区教育科技体育工作要点》的通知

  各学校、幼儿园,局机关各股室,各直属事业单位:

  现将《2018年前锋区教育科技体育工作要点》印发你们,请结合单位实际,认真贯彻落实。

  
广安市前锋区教育科技体育局

  2018年4月20日

  
  

  
2018年前锋区教育科技体育工作要点


  2018年,全区教育科技体育工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大精神和“四个全面”战略布局,紧扣以人民为中心的发展思想,按照区委、区政府及市教体局、市科知局对全区教育科技体育工作提出的明确要求,抓实党的领导、改革创新、基础建设、质量创优、队伍形象、保障能力等重点工作,促进全区教育事业公平发展、科技事业创新发展、体育事业阳光发展,努力办好人民满意的教育科技体育事业。

  一、推进全面从严治党,加强党对教育科技体育工作的领导

  1.持续加强思想政治建设和意识形态工作。一是坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想指导教育科技体育工作,坚持把深入学习贯彻党的十九大、省委十一届二次全会、市委五届五次和区委二届四次全会精神作为首要政治任务,在学懂、弄通、做实上下功夫。二是深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,在全系统扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,教育引导党员干部悟初心、守初心、践初心,组织开展好“遵党章、学党章、讲党章”、“党性铸师魂”活动和“传播正能量,闪耀青春光彩”典型人物宣传活动。三是抓好意识形态工作,督促各中小学校党组织切实履行意识形态工作主体责任,强化阵地管理,规范课堂教学管理,强化课堂授课纪律和规矩,旗帜鲜明反对和抵制错误观点。加强网络阵地建设和信息安全监测预警,建好用好管好官方网站、微博、微信,防范各种错误思潮和观点在校园里传播。

  2.全面提升中小学党建工作质量。一是科学合理优化设置中小学校基层党组织,进一步扩大民办教育机构党组织覆盖面。二是重视在优秀青年教师、学科带头人中发展党员,创新方式在民办教育培训机构大力发展党员,推行党员发展预警管理,加强党组织关系和党员档案管理,开展“口袋党员”、“隐身党员”清理。三是规范党内组织生活,认真落实“三会一课”、民主评议党员、双重组织生活等制度,指导督促各学校党组织开展好主题党日活动。四是细化落实《中小学党建工作标准》,高标准打造学校党建示范点,巩固提升已有党建品牌内涵,打响前锋教育系统“红烛党建”整体品牌,提升前锋教育整体形象。五是加强工青妇等群团组织建设,配齐学校专(兼)职团干部,建立系统少工委;做好关心下一代工作,强化爱心小屋管理,促进适龄学生健康成长。

  3.加强领导班子和教师队伍建设。一是选优配强党建工作力量,扎实做好干部推荐考察和学校党组织班子换届工作,配齐配强学校党组织专职副书记和党务工作力量。二是强化党员干部教育培训,发挥中小学校现代远程教育网络等平台和“三微一端”等媒介的作用,创新开展思想理论、法纪、警示和先进典型“四项教育”,不断提高理论水平和思想素养。三是加强教育人才队伍建设。树立“教育从娃娃抓起,党建从教师抓起”的党建工作理念,不断加强教育家型校长、教师培育和“名师工作室”建设,为优秀人才搭建成长平台。

  4.深入推进党风廉政和政风行风建设。一是强化管党治党,全面落实党风廉政建设主体责任和监督责任。二是加大执纪问责力度。严肃查处顶风违纪行为,深入整治群众身边的不正之风和腐败问题,重点加强基建维修工程和教育民生项目的监督审计,加大师德失范行为查处力度。三是加强政风行风建设,严格执行教育部“十严禁”、四川省教育厅“十严十不准”等规定,切实规范办学行为,加快推进校外培训机构专项治理工作,切实减轻中小学生课外负担。四是加强党建宣传工作。加强新闻宣传队伍建设,定期开展信息员培训,提升宣传思想文化工作队伍的专业化水平。加强全区教育党建工作经验的总结提炼和宣传推广,打响前锋教育系统“红烛党建”整体品牌,提升前锋教育整体形象。

  二、推进教育科技体育领域综合改革,激发跨越发展的活力

  5.推进管理体制改革。出台《关于深化教育体制机制改革的实施细则》,深度推进与南充高中、南充五星小学等改革发展试验区示范学校交流合作,加快实施学校标准化、信息化、特色化建设,全面完成教育改革发展试验区建设任务;大力推进素质教育,以改革传统应试教育、德育教育、教育管理、教育评价模式作为抓手,实施精准施教,精准发掘潜力,促使学校真正成为尊重生命、塑造个性、输出人才的摇篮;探索建立课后服务制度,鼓励结合学生身心发展特点和家长需求,全面开放学校少年宫,实行弹性离校时间,减轻学生学业负担;全面完成国家教育督导委员会督导反馈问题整改,加大薄弱学校扶持力度,科学合理规划城镇和农村中小学校布局,有效化解“大班额”问题,实现全区义务教育学校布局科学化、办学条件标准化、学校管理规范化、教育质量优质化。

  6.推进队伍体制改革。出台《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的实施细则》,建立教师编制动态管理机制,推进县域内校长、教师交流轮岗制度化、常态化,完成校长、教师交流150人次;建立优秀教育人才梯级培养制度,培养校级后备干部30名、学校中层后备干部70名,“双师型”教师5名;完善岗位设置和绩效考核机制,健全教育工作激励机制,不断完善和优化教育人才队伍管理,促进教师专业化成长。

  7.推进课堂教学改革。按照课程体系,在开齐开足上好国家规定课程的同时,引导学校开发阅读类课程、活动类课程、艺术类课程,努力满足学生个性发展需要;探索具有地方特色、学校特征,体现自主选择、分层学习原则的课程体系,广泛开展优秀校本课程评选活动,不断提升地方课程运用化水平;深化普通高中课程改革,认真落实国家新修订的普通高中课程方案和课程标准,规范普通高中学业水平考试工作,完善普通高中质量评价体系。

  8.推进招生考试制度改革。积极适应招生考试新要求,制定《前锋区初中学业水平考试与初中学生综合素质评价相结合的高中阶段学校考试招生改革实施细则》,依据省、市教育招生政策调整导向,推进初中学业水平考试和高中阶段招生“两考合一”;积极推进普通高中分层教学与选课走班试点工作;落实中考“全科开考”要求,加大实验操作、体育的权重,将体育分值由40分提升为60分。

  9.推进体育服务机制改革。以区全民健身活动中心、区体育馆、区公共体育场田径跑道和学校运动场为平台,综合运用好乡镇、行政村农民健身工程职能,最大化发挥好小区健身设施设备作用,用好、用活、用足场馆资源;大力发展门球、健身球操等基层体育组织,加快体育协会与行政机关脱钩步伐,充分发挥体育协会、体育俱乐部和体育社会服务机构在体育事业发展中的重要作用。以“三进校园”活动为载体,大力推进书法、足球、健康跑等运动项目进校园、进课堂,完善小学、初中、高中“一条龙”办训机制,培养选拔一批优秀运动员苗子。

  10.推进教育交流合作。开展与重庆、成都及言爱基金项目学校之间教育教学研究交流,促进双方教育信息资源共享;选派中青年校长2-3名到重庆、成都等地名校挂职锻炼,与有关学校开展中青年骨干教师互派交流不少于20人次,邀请专家教授对我区教师开展专题培训不少于2场次。

  11.全面推进“大众创业、万众创新”。紧紧围绕经济和社会发展的总体目标,坚持“自主创新,重点跨越,支撑发展,引领未来”的科技方针,持续推进“创新、创业”改革,打造强势产业集群,完善区域科技创新体系,将金侑达、聚友绝缘培育为高新技术企业,设立创新创业投资引导资金50万元,建立起推动科技进步与创新的长效机制。

  三、推进各类教育统筹发展,办好区域性最好教育

  12.大力发展学前教育。实施第三期学前教育行动计划,出台《前锋区全域实施公办学前教育示范市三年行动计划(2018年—2020年)》,科学规划新建一批公办幼儿园,大力发展公办幼儿园,积极扶持普惠性民办幼儿园,规范幼儿园办园行为,学前三年毛入园率达86%;贯彻落实《3-6岁儿童学习与发展指南》,开展防治和纠正“小学化”专项整治行动,全面提高保教保育质量。

  13.优质发展义务教育。启动开展全国义务教育发展优质均衡区(市、县)创建工作,出台《义务教育化解大班额三年攻坚计划(2018年—2020年)》,按照“就近、划片、免试”入学原则,科学制订招生计划,合理确定招生范围,严格控制起始年级56人以上大班额;有序规范生源流动,严格落实就近入学原则,义务教育巩固率达98%。

  14.加快发展高中教育。实施高中阶段教育普及攻坚计划,加快建设前锋中学,启动创建代市中学为区域性名校,高考本科上线突破300人,高中阶段毛入学率达90%;加强职业教育基础能力建设,以世纪职校、广安技师学院为龙头,努力扩大职业教育资源,促进职业教育扩量提质;出台《普通高中与中等职业学校教育融合贯通培养工作实施细则》,试点推进推进普职融通改革。建成前锋区职教中心。

  15.突破发展特殊教育。实施第二期特殊教育提升计划,筹建前锋区特殊教育学校,引进特教教师2名,实施转岗培训机制,不断扩充特教教师队伍,初步满足特殊教育需要;落实“全覆盖,零拒绝”要求,开展“一对一”精准帮扶,不断提高适龄残疾儿童少年入学率,“三残儿童”入学率达96.8%。

  16.规范发展民办教育。修订完善全区促进民办教育快速健康发展配套政策,认真落实《民办学校分类登记实施细则》,稳妥开展民办学校分类登记管理工作,开展至少1次民办教育机构专项整治活动,进一步规范民办学校办学行为,健全民办教育发展机制,促进民办教育健康发展。

  四、推进基础设施建设,大力改善办学条件

  17.加大资金投入。加快广安技师学院、前锋高中、世纪职校、区全民健身活动中心、区县级公共体育场、前锋第二幼儿园及六角丘、大佛桥、虎城第二、代市长五等幼儿园项目入库核查、统计、认定工作,完成固定资产投资35200万元;积极向中、省、市相关部门汇报,争取对全区教育科技体育项目资金和政策支持资金9020万元。

  18.强化重点项目建设。开工建设前锋中学,12月底前,教学楼、学生宿舍、艺术楼主体完工;开工建设广安技师学院,12月底前,教学综合楼、学生宿舍、实训楼主体完工;建成世纪职校二期工程;完成区体育馆项目财评、拆迁等工作;加快建设前区县级公共体育场田径跑道和足球场;加快发展体育产业,积极争取政策扶持,全年体彩销售额突破200万元。

  19.加大“改薄”项目建设。规划投入资金300万元,添置音乐美术器材、教学仪器,新增班班通40套、教师用计算机130台;完成新高考智能选课、排课系统、“智慧校园”建设,完善校园内监控系统与教育城域网及“天网”、“雪亮工程”联网,高效完成“人人通”1000人次的试点任务。

  20.加大民生项目建设。建成前锋第二幼儿园及六角丘、大佛桥、代市长五及虎城第二幼儿园,前锋第二幼儿园、六角丘幼儿园9月建成投用,大佛桥、代市长五及虎城第二幼儿园年底建成投用;启动代市第二幼儿园、恒顺星城幼儿园建设;完成新桥小学初中部和大良小学教师周转宿舍改造工程。加快公共体育设施建设,区体育馆、区公共体育场田径跑道和足球场建成投用,新建大佛寺街道、小井乡、虎城镇乡镇文体广场3个,实施农民健身工程3个。

  五、推进内涵发展,全面提升教育科技体育工作质量

  21.加强学校德育管理。把培育践行社会主义核心价值观、增强学生社会责任感、创新精神、实践能力作为重点任务贯彻教育教学全过程,以文明城市、卫生城市创建为载体,广泛开展传承中华美德和“小手牵大手,文明伴我行”“诚信进校园”“争做星级美德少年”等主题教育活动,推动中小学文明校园创建活动。加强学校德育工作研究,创新学校德育工作途径和方式,强化班主任队伍建设,创建市级德育教育特色学校1所,不断提升学校德育工作实效。加强法制教育、生命教育、劳动教育和心理健康教育,全面落实《“健康四川2030”规划纲要》,多形式开展防震、禁毒、环保、劳动、国防等专项教育,创建心理健康教育特色学校1所。积极开展研学旅行活动。

  22.积极推进素质教育。广泛开展“三进校园”活动,创建书法进校园等示范点10个;组建教师、学生艺术团,举办第三届中小学艺术节;加强学校体育课开设和课外体育锻炼开展情况督查,全面提升学生健康素养和体质健康水平。积极开展青少年校园足球特色学校、阳光体育示范学校、艺术教育特色学校创建设活动,重点打造思源实验学校、前锋小学等示范学校,努力形成“一校一品一特色”格局。加强学生体质健康的检测与评估,做到素质与健康两手抓、两手硬,实现青少年健康问题优先考虑、专题解决、定向落实的良好开端。

  23.加大教育科研力度。加强重点问题和热点问题研究,突出行动跟进,讲求方法创新,开展质量分析活动4场次,促使教育科研工作出思想、出标准、出方法,全面提升教育科学研究为教育改革发展服务的能力和水平;大力推行“双主双优”课堂改革,加强课堂教学与教育信息化深度融合,组织全区教师参加电子白板、教学一体机及相关教学软件的培训,开展教育装备与信息化成果评审暨现场技能大赛,组织实验教学说课竞赛、实验操作技能大赛,为教育全面提质提供智力支撑。

  24.规范实施语言文字工作。认真贯彻教育部、国家语委《关于进一步加强学校语言文字工作的意见》,做好普通话宣传推广、培训和测试工作;以城市语言文字工作评估、推广普通话宣传周、组织参加语言文字测试、开展经典诵读活动为抓手,坚持基础性工作和开创性工作‘两手抓’,顺利通过市级督导评估,推动全区语言文字规范化、标准化发展。

  25.大力实施科技创新。积极争取科技项目,鼓励支持和诚林业、晋宏农业等龙头企业进行技术研究和示范创建,储备包装省市科技计划项目9个,争取上级项目资金200万元以上。积极争取科技孵化平台项目,建设全市一流轻纺孵化中心;实施“科技入园”行动,支持耀业机械、福安龙等企业参与省市重大科技研发,创建国家高新技术企业1家、省级研发中心2家,高新技术产业总产值达22亿元,技术合同认定登记额同比增长10%;实施“科技兴农”行动,充分发挥“四川科技扶贫在线”前锋运管中心作用,全年建成村级服务驿站84个,创建科技示范基地(村)5个。

  26.完善知识产权保护体系。加大对企业专利工作的指导和服务,向上争取专利实施转化项目2项,实施区本级专利转化项目2项,组织创建一批区级知识产权试点企业;落实省、市、区专利奖励政策,鼓励企事业单位、个人申报科技成果,进一步加大专利申报与开发应用的资助力度,提升专利申请数量和质量,争取全区发明专利申请量增长10%。

  27.积极推进全民健身。定期举办群众健身运动会,有效发挥区老体协等协会作用,搭建参与面广、规模大、持续时间长的大众体育展示平台,促进全民健身普及发展;整合体育资源,探索竞技体育项目品牌,积极开展拳击、散打等集训工作,组队参加市第六届学生运动会和省十三届运动会,在田径、排球、足球等优势项目争金夺银目标;坚持开展学校“阳光体育一小时”活动,开足上好体育课,实现各校每天一节体育课、每周一节特色课;完善课余训练和学生竞赛体系,加强体质监测和课业评价,提高体育教学质量水平;发挥全国青少年校园足球改革试验区引领作用,创建全国校园足球示范学校5所、市级阳光体育示范学校5所。

  六、推进行业队伍建设,优化人才资源配置

  28.强化师德师风。严格落实师德师风建设有关规定,强化教师职业理想和职业道德教育,把师德教育渗透到教师准入和职后培训全过程。完善教师职业道德考核制度,建立健全以质量和贡献为导向的教师评价体系,不断完善师德考核办法。坚持师德考核与业务考核并重,严格执行教师职业道德“一票否决制”,探索构建教师退出机制。建立教师有偿补课等师德失范行为通报制度,加大曝光查处力度。完善师德表扬奖励制度,推选师德模范、师德标兵和优秀教师群体典型,弘扬师德正能量。

  29.加强队伍管理。建立健全中小学校长任期制,有计划地组织校长交流,实现公开、竞争、考核、择优聘任的良性循环格局;通过公开选拔、竞争上岗等方式,配齐配强校级领导班子;启动校长后备培养工程,选拔综合素质高、发展潜力大的学校中层干部组成后备人才库。优化乡村教师资源配置,在岗位设置、职务(职称)晋升、评先评优、培养培训等方面出台相应的倾斜激励政策,鼓励更多教师扎根乡村教育、热爱乡村教育。高度重视科技创新人才服务工作,把引进、培育高层次、领军型人才作为关键举措,注重本土人才的培养、回流工作,有针对的开展技术培训。加大优秀教练员引进力度,组建全区拳击队、散打队、摔跤队、柔道队,完成竞技队伍的集训80人次。

  30.强化师资补充。积极争取政府及相关部门支持,加大新教师、紧缺学科教师和名优教师补充力度,着力解决教师结构性矛盾、学科不配套、名优教师引领作用不明显等现实困难;完善符合教师职业特点的教师招聘制度,完善教师聘用制度和岗位管理制度,从农村中小学教师中考调部分优秀教师充实到城区学校教学第一线,均衡城乡教师资源,通过公招和特岗教师招聘教师35名,选聘省属免费师范生15名,引进硕士研究生5名。

  31.完善培训体系。建立教师培养基地,组建区级培训专家队伍,搭建“菜单式、自主性、开放式”的教师培训服务平台,完善分岗、分类、分层的终身学习和发展体系;全面启动新一轮教师规范培训,以实施“国培计划”为抓手,采用集中培训、远程培训、校本培训相结合的教师专业发展培养模式,完成教师继续教育2000人次。

  32.实施“名师”工程。加强特级教师、正高级教师后备人才培养工作,定期评选一批有影响的教师,建立名师工作室,给予名师工作经费及课题项目研究经费保障,充分发挥名师的示范引领作用,推动我区教育教学改革发展和质量提升。

  七、推进后勤服务保障,确保阳光和谐发展目标

  33.深入推进扶贫攻坚。完善政策性资助和教育扶贫救助基金资助体系,做好劝读劝返、送教上门、定点帮扶等工作,巩固提升乡镇标准中心校建设水平,实现全区义务教育阶段学生无因贫辍学或未读、不因上学而举债,适龄少年儿童“零辍学”。发挥“四川科技扶贫在线”前锋运营中心平台服务咨询职能,实施科技扶贫行动,促进广大农民脱贫增收。

  34.深入推进依法治教。深入开展“法律进学校”活动,提高党员领导干部和师生法治素养;切实履行法治主体责任,抓牢领导干部这个“关键少数”,深化“放管服”改革,实现教育科技体育行政权力规范公开运行,加强中小学章程建设,开展“依法治校示范校”创建工作,不断提高依法治教、依法治校能力和水平。

  35.强化教育督导职能。加强教育督导机构和队伍建设,逐步建立多元主体参与督导的工作机制,探索建立家长、社会公众和社会组织参与教育督导的办法。持续开展学前教育规范发展、义务教育均衡发展、“三进校园”活动、中小学(幼儿园)欺凌、语言文字、职业教育、规范办学行为等专项督导。定期组织开展对中小学教学工作的专项督导,确保学生课业负担减轻真正落实,研究制定中小学教育教学质量的评估标准,对中小学的教育教学质量进行常态化的监测与评价,定期发布监测数据和评价报告,不断促进规范办学并向轻负担高质量目标迈进。

  36.维护系统和谐安全稳定。健全安全稳定“一岗双责”责任制,广泛开展校园安全应急演练,抓好学校食品安全、饮用水安全、校车安全及传染病防控等工作。定期召开安全稳定形势研判会,积极排查安全隐患、化解各种矛盾纠纷。深入推进平安校园创建工作,加强校园安全“三防”建设,建立校园安全立体防控体系。开展校园周边环境治理,建立排查整治长效机制。建立健全教育科技体育重大事项社会稳定风险评估体系,防范社会稳定风险。

  37.加强教育科技体育宣传工作。组建通讯员队伍建设,办好前锋区教育科技体育简报、微信和微博。加强先进典型宣传、政策解读、舆情分析引导和教育对外宣传工作。建立健全与新闻媒体联动合作机制,做好重点工作的集中宣传,为教育科技体育改革发展营造良好舆论氛围。加强教育舆情监控,及时处理新闻事件,引导社会舆论。

  38.强化机关效能建设。推进学习型服务型创新型机关建设,集中举办公文写作、行风建设等培训5场次,不断提高机关机及事业单位人员的人文素养和业务水平。加强机关管理,开展治庸治懒专项行动,规范权力运行,简化办事程序,提高服务效能。全面落实首问负责制、服务承诺制、跟踪督查制和效能问责制,开展效能监察,认真受理效能投诉,促进机关作风转变。

  
信息公开选项:主动公开
抄送:市教体局,市科知局。

  区委办、区人大办、区政府办、区政协办,区级各部门,各乡镇(街道)。
广安市前锋区教育科技体育局办公室 2018年4月20日印发
附件: